机关党的建设是党的建设的重要组成部分，具有很强的影响力和引领性。然而，有的机关党组织对党建重视不够、认识不足，认为业务部门只要搞好业务就行，对理论学习不扎实不深入，“三会一课”、主题党日等组织生活开展不力，敷衍了事；有的统筹谋划能力不足，建设理念陈旧，习惯用传统方式打造“党建墙”“文化走廊”，缺乏信息化、数字化，建设内容与业务工作融合不够，阵地建设“假大空”，常出现“两张皮”现象；有的脱离中央、省市委对本行业的中心任务和重大部署，有的对党务人员培养重视不够……

　　新时代新征程上，要从思想理论、融合创新、人才大局方面牵住“牛鼻子”，以提高机关党建质量，走好第一方阵，当好“三个表率”，建设模范机关。

　　夯实思想强信念，理论武装固根基。思想是行动的先导，有什么样的思想就有什么样的言行。要从思想上正本清源、固本培元，不断增强政治机关意识，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，深化理论武装，坚定政治立场，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要严格落实“第一议题”制度，将习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论学习中心组学习、支部集体学习、党员自主学习的首要学习内容，认真读原著、学原文、悟原理。同时，认真落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话、领导干部双重组织生活等制度，抓好政治学习和党性教育，让广大党员干部自觉把思想和职责摆进去，深入检视剖析，强化整改提升，不断增强机关党组织的创造力、凝聚力、战斗力。

　　融合党建和业务，创新方法攀高峰。机关党建工作涉及日常党建管理、精神文明建设等方方面面。要善用上下贯通、协同高效的“一盘棋”思维，根据本地本单位实际，探索符合时代特征、契合机关特点的融合方式，加强党建与业务工作的深度融合。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”，将机关党建贯穿于业务工作的全过程、各方面，从而推动党建与业务“两手抓”“共促进”。要敢于突破传统思维，创新工作方法、提高创新能力，充分利用互联网、大数据等现代信息技术，积极探索适应新时代机关党建工作新方法、新途径，开展丰富多彩的党建活动，打造智慧党建平台，实现机关党建工作信息化、智能化。

　　服务中心为使命，人才培养启新程。机关党建的核心是服务中心大局，抓好机关党建的关键在人。要围绕各级党委、政府中心工作决策部署，摆正机关党建的职责和定位，中心工作部署到哪里，机关党建工作就跟进到哪里，确保机关党建与党组织在思想上同心、目标上同向、行动上同行，引导党员干部在推动经济发展、全面深化改革、维护社会稳定等方面发挥先锋模范作用。同时，要树牢“大人才”观念，注重培养机关党员干部的专业能力和综合素质，设定选人用人标准，严把入口关，出台机关党务干部的选配、培训、激励关怀等措施，建立源头选拔、跟踪培养、全程指导的素质培养体系，通过开展业务培训、兴趣学习小组等活动，培养造就一批政治过硬、业务精湛、作风优良的机关党务人才，为机关党建工作的持续发展提供有力的人才支撑。

　　向荣伟（普洱市委组织部）

　　

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