沈阳市沈河区深入实施“补钙铸魂、十百千万”工程，分领域、分层级、分阶段开展社区党组织书记教育培训，着力打造一支理论素养高、工作能力强的带头人队伍，育强城市基层党建和基层治理骨干力量。

　　合理设置课程

　　在培训筹备阶段，沈河区通过下发调查问卷、召开座谈会、实地走访等形式，充分征求相关职能部门和基层党组织书记意见建议，科学制定培训课程计划。聚焦抓好党的创新理论武装，特别邀请3位省委党校和市委党校教授，围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等进行专题辅导，持续加强党性教育。聚焦党纪学习教育，邀请区纪委监委委员开展《中国共产党纪律处分条例》释义宣讲，保证大家做到“学纪、知纪、明纪、守纪”。聚焦岗位职责，设置党支部工作条例解读、党员教育管理、党费收缴使用管理等党务知识讲座，增强基层党组织书记抓党建的能力本领。聚焦基层治理，设置社区新闻线索挖掘、深化“三零”工作室建设、推进“红色物业”等专业培训内容。通过科学设置，确保了培训课程既有理论高度，又有实践广度，为基层党组织书记开展好基层党建和基层治理工作开辟思路、指明方向。

　　加强实战实训

　　沈河区社区党组织书记教育培训工作注重综合运用专家授课、交流研讨、现场教学、案例分析等多种方式，确保参训的学员听得懂、记得住、用得上。为提升培训实效性，除了邀请党校专家教授、职能部门业务骨干外，还邀请了多位工作经验丰富的社区党组织书记、省“两优一先”获得者，通过“书记讲给书记听”“典型与书记面对面”等方式，分享先进事迹、交流工作经验。为充分拓宽视野、交流互鉴，分批带领100余名社区党组织书记到皇姑区牡丹社区、和平区丰泽社区等10余个党群服务中心，实地学习党建引领基层治理、老旧小区改造等工作经验，把基层工作实务搬进课堂，把课堂搬到工作现场，让基层党组织书记在学干互促中全面提升能力。培训期间，还在课程中穿插设置分组研讨和答疑解惑环节，由参训学员提出在实际工作中遇到的疑难问题，大家共同进行研讨解决，在理论与经验交流碰撞的头脑风暴中，有效为学员答疑解难。

　　强化辐射带动

　　为扩大教育培训覆盖面，受训的基层党组织书记通过专题培训、“三会一课”、主题党日等形式，将学习所得再进行传达，推动培训成果向基层一线、向更多党员层层传递扩散。区委社会工作部开展年度社区工作者专职培训，分享社区党组织书记工作经验和赴成都工作式培训的切身体验，做到既能“走出去”，更能“带回来”。南塔街道举办“先锋杯”社区工作者技能大赛，设置“知民情”“熟民策”“讲民事”“解民忧”“争先锋”五个环节，采取网格信息问答、政策法规理解、情景模拟分析等比赛形式，展示社区工作者做好新时代群众工作的能力本领。风雨坛街道举办基层治理案例演讲比赛，社区党组织书记纷纷走上讲台，讲述近年来在党建引领基层治理下社区发生的新变化、展现的新面貌、取得的新成效、形成的好经验，营造出交流学习拓思路、沟通互鉴促提升的浓厚氛围。

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