“这次培训由部门领导和业务股长授课，既有理论知识又有实操案例，特别实用、解渴！”近日，兴宁市人民检察院机关党委副书记巫小玲在参加“局（股）长讲业务”培训活动后感慨地说。

　　针对部分基层干部因政策业务不熟悉而不敢为、不善为的问题，今年8月起，兴宁市启动“局（股）长讲业务”培训活动，发动市直各部门领导或业务股长上讲台，为基层干部送上内容丰富的培训“套餐”。

　　培训活动每月举行2期，每期半天，采取“基层点单、机关上菜、精准调训、动态优化”的形式开展。基层单位根据自身工作中的难点和困惑，报送开课需求，由市委党校统一收集整理需求清单，课程内容覆盖党建、司法、保密、应急、市场监管、农业、林业等方面。市直各部门针对基层反馈、巡察发现以及工作中遇到的难点、堵点问题，有针对性地开设相应课程，由单位领导或业务股长担任主讲人，配套完善试课、磨课、研课、评课机制，确保授课质量。目前，全市65个市直部门共开设98门课程。

　　打破参训对象门槛条件限制，鼓励工作职能与授课课程主题相符的分管领导或业务骨干主动报名参训，各镇街、市直各单位根据每一期的授课主题，精准选派最合适的培训对象。

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