12月16日，全区2022年度综合考核工作动员部署会暨自治区考核工作领导小组办公室第2次会议召开，传达学习王君正书记关于干部考核工作的指示精神，对2022年度自治区地厅级领导班子和领导干部综合考核工作进行动员部署。自治区党委常委、组织部部长赖蛟出席会议并讲话。

　　赖蛟指出，这次干部综合考核，是党的二十大召开后我区开展的首次集中性考核，也是对我区地厅级领导班子和领导干部2022年履职成效的全面检阅。考核领导小组成员单位、评分单位和各考核组要认真学习市地、区直、高校、国企4个综合考核办法，练好考核工作基本功。要充分发挥考核“指挥棒”“风向标”作用，把握政治标准，聚焦“四件大事”、聚力“四个创建”，坚持定性与定量结合，以量化标准来反映定性分析，通过数据支撑来验证考核结果，全面了解班子运行情况和干部德才表现。要坚持以事见人、知事识人，差异考核、分类评比，系统分析、综合比较，实事求是、客观公正，确保考核结果的真实性和准确性。

　　赖蛟强调，要加强对考核工作的组织领导，压实工作责任、强化统筹协调、把握时限要求、严明考核纪律，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、严谨的工作态度圆满完成考核任务，以实际行动向区党委交上一份满意答卷。

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